La Regla 2 Minuto de analisis puesto de trabajo programador
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Desde esta perspectiva, el primer planteamiento del recurso humano como prolongación instrumental, se convierte realmente en renta intelectual y finalmente en capital psicológico 53. Es este desarrollo el que ha posibilitado toda una recorrido positiva, conceptual y empírica, en las relaciones entre la empresa y las nuevas condiciones organizacionales 54. Sin este planteamiento no es posible entender el "comportamiento organizacional" flagrante en su complejidad y existencia 55, 56.
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No voy a entrar en profundidad acerca de las tareas, funciones y sus competencias para cada uno de estos ejemplos.